Una denuncia anónima, enviada bajo solicitud de estricta reserva de identidad conforme al Decreto Legislativo N.º 1327, advierte sobre presuntas irregularidades graves al interior de una sede del Ministerio Público, donde se señala a altas autoridades de vulnerar normas del servicio civil, la Ley de Contrataciones del Estado y el Código Civil.
De acuerdo con el documento, uno de los hechos más delicados corresponde a un presunto caso de hostigamiento sexual sistemático atribuido al administrador Enrique Alberto Díaz Ramos contra una trabajadora de la institución. La denuncia sostiene que esta situación habría sido encubierta por el presidente de la Junta de Fiscales Superiores, Raúl Solórzano Cosar, quien según el escrito no habría dispuesto el apartamiento del funcionario ni iniciado el correspondiente procedimiento disciplinario.
Asimismo, el denunciante advierte sobre la existencia de una presunta red de fraude y nepotismo, señalando que la sede fiscal habría sido utilizada como una especie de “agencia de empleos”. Como antecedente, se menciona la contratación de Jeancarlo Paredes Mestanza, quien habría ingresado sin cumplir con el perfil requerido para el puesto de especialista y utilizando, presuntamente, documentación irregular vinculada a la Municipalidad de Chavín de Huántar. Este caso, según la denuncia, ya habría sido advertido anteriormente en medios de comunicación.
El documento también señala un presunto favorecimiento reiterado a Anelisse del Cielo Blanco Valdivia, sobrina del administrador hija de su prima hermana, quien habría recibido diversas órdenes de servicio pese a que, según la denuncia, existiría un impedimento legal por vínculo familiar y no contaría con el perfil técnico ni con la certificación del Organismo Supervisor de las Contrataciones del Estado (OSCE) exigida para funciones logísticas.
Para sustentar estas acusaciones, el denunciante adjunta un expediente con documentación que incluiría:
Páginas 1 al 4: Carta sin número que expone detalladamente las presuntas irregularidades, entre ellas hostigamiento sexual, encubrimiento institucional, nepotismo y fraude en contrataciones.
Páginas 5 al 13: Informe N.º 102-2025-MP-FN-PMC-ADMDFHUAU, donde se detalla la denuncia formal acompañada de fotografías y evidencias sobre los presuntos actos de acoso sexual y laboral presentados por la trabajadora afectada.
Página 14: Memorando N.º 599-2025-MP-FN-PJFSHUAURA, documento que según la denuncia evidenciaría un presunto encubrimiento institucional, al disponer únicamente que la presunta víctima pase a “supervisión directa” del presidente de la Junta de Fiscales, sin medidas disciplinarias contra el denunciado.
Páginas 15 al 29: Consulta al sistema PLADICOP, donde se registran diversas órdenes de servicio a favor de Anelisse Blanco Valdivia, incluida la Orden de Servicio N.º 228 correspondiente al año 2026.
Finalmente, el denunciante solicita la intervención de instancias fiscalizadoras y de los órganos de control correspondientes, ante lo que califica como inacción institucional frente a hechos que podrían constituir faltas administrativas y posibles delitos.
